Người dân vùng nông thôn có cơ hội tìm việc
Mới đây, chị Trần Thị Hòa, sinh năm 1983, ở Tân Minh, Thường Tín đến giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp đã được sàn giao dịch vệ tinh giới thiệu làm việc tại Khu công nghiệp Gas Lưu Xá, Quất Động (Thường Tín). “Hiện tôi làm công việc hành chính với mức lương khoảng 6 triệu đồng. Có điểm giao dịch việc làm tại địa phương rất tiện khi đi lại gần để giải quyết các thủ tục chính sách liên quan thất nghiệp và được tư vấn giới thiệu ngay vị trí mà người lao động cần, gần nhà”, chị Hòa chia sẻ.
Hai ảnh trên: Tư vấn việc làm cho lao động trẻ.
Từ góc độ của doanh nghiệp, tham gia phiên giao dịch việc làm do Trung tâm Dịch vụ việc làm tổ chức, đơn vị được tiếp cận với nguồn lao động đa dạng mà công ty đang có nhu cầu. Bà Đỗ Thị Phương Anh, Giám đốc Chiến lược Công ty Cổ phần Tracodi Sông Đà cho biết: Doanh nghiệp có nhu cầu tuyển lao động làm trong nước và Nhật Bản. Tới phiên giao dịch việc làm, chúng tôi được dịp gặp gỡ trực tiếp, nắm bắt được nhu cầu, vị trí việc làm với người lao động. Qua đó chúng tôi sẽ đi đến sự đồng thuận cao hơn.
“Cũng qua trao đổi với các ứng viên, chúng tôi cũng sẽ khảo sát được xu hướng tìm việc, mối quan tâm và sẽ lựa chọn những ứng viên đào tạo kỹ năng cơ bản và có lộ trình làm việc, cống hiên và tăng lương. Hiện trên mạng xã hội và một số đơn vị dịch vụ về nguồn nhân lực nhưng với Trung tâm Dịch vụ việc làm là đơn vị công nên chúng tôi rất yên tâm”, bà Đỗ Thị Phương Anh chia sẻ.
Theo bà Lương Thu Hiền, phụ trách nhân sự Công ty TNHH Ninsing Logistics, đơn vị thường có chỉ tiêu tuyển dụng với nhiều lao động phổ thông với mức thu nhập từ 9 - 10 triệu đồng/tháng. Nếu lao động gắn bó lâu dài sẽ có các khoản hỗ trợ bảo hiểm xã hội. Đơn vị có tuyển dụng qua nhiều kênh như từ trang web của doanh nghiệp, fanpage và qua sàn giao dịch việc làm. Việc thông báo qua sàn được nhân viên tư vấn tận tình và giới thiệu cho doanh nghiệp. Qua đó, đơn vị thường tuyển dụng được nhân sự khi có yêu cầu. Một mặt do đơn vị cần lao động phổ thông nhiều và kỹ năng đơn giản nên cũng dễ tuyển dụng.
Kết nối cung cầu thị trường
Theo ông Vũ Quang Thành, Phó Giám đốc TTDVVL Hà Nội, từ hơn một năm trước, thị trường lao động Thủ đô đang phục hồi rõ nét, lao động có nhiều cơ hội tìm việc. Với tiến bộ của khoa học công nghệ cũng đang tác động về yêu cầu về ngành nghề, trình độ và yêu cầu kỹ năng ngày càng cao khiến không ít người lao động gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm phù hợp.
Tư vấn việc làm cho lao động tại sàn giao dịch việc làm vệ tinh Thường Tín.
Để kết nối hiệu quả hơn, Trung tâm không chỉ tổ chức các phiên giao dịch việc làm định kỳ, mà còn đẩy mạnh công tác tư vấn, đào tạo kỹ năng mềm và kỹ năng phỏng vấn – đặc biệt cho đối tượng lao động trẻ và lao động chuyển đổi nghề.
Kỹ năng tư vấn này không chỉ tại sàn trung tâm mà cả tại các sàn địa phương. Điều này thể hiện qua công tác tuyển dụng trong 3 tháng đầu năm 2025, Thực hiện công tác tuyên truyền về các Phiên GDVL hàng ngày đồng bộ trên hệ thống 15 sàn GDVL vệ tinh thông qua hệ thống fanpage, website, group trên mạng xã hội, tạo bản tin tuyển dụng và slide trên các bảng điện tử về vị trí tuyển dụng của các doanh nghiệp, tạo thông báo trên mạng xã hội...
Tổ chức hướng dẫn kỹ năng tìm kiếm việc làm (xây dựng mục tiêu việc làm, xác lập kênh thông tin tuyển dụng, kỹ năng chuẩn bị hồ sơ tìm việc và tham dự phỏng vấn) tại 5 trường, cho hơn 1.000 học sinh, sinh viên (Học viện y dược học cổ truyền, Đại học công đoàn, Trung cấp nghề Cơ khí I Hà Nội, Cao đẳng sư phạm trung ương, Cao đẳng công nghệ cao)...
Tính từ đầu năm đến nay, Trung tâm đã tư vấn về việc làm, học nghề, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và chính sách pháp luật lao động cho 334.376 lượt người lao động và 6.929 lượt doanh nghiệp; 12.875 lượt người được giới thiệu việc làm, 2.665 lao động được tuyển dụng (bao gồm cả số lao động được tuyển dụng thông qua hoạt động của sàn GDVL Hà Nội); Xây dựng kế hoạch và tổ chức thu thập thông tin việc làm trống, người tìm việc năm 2025; Thu thập thông tin thị trường lao động: thu thập thông tin 7.765 việc làm trống; 5.437 người tìm việc.
Trong Quý I/2025, Trung tâm đã tổ chức 53 phiên GDVL, trong đó: 47 phiên GDVL hàng ngày, 02 phiên GDVL chuyên đề, 02 phiên GDVL online kết nối 13 tỉnh, thành phố và 02 phiên GDVL lưu động tại các quận huyện. Có 1.891 lượt đơn vị tham gia với 46.238 chỉ tiêu tuyển dụng; 29.732 lượt lao động được tư vấn và cung cấp thông tin TTLĐ; 8.805 lượt lao động được phỏng vấn kết nối việc làm; số lao động được tiếp nhận hồ sơ, tuyển dụng tại phiên là 2.454 người.
Trung tâm hiện đang tổ chức các phiên kết nối việc làm hằng ngày tại Sàn Giao dịch việc làm Hà Nội trung tâm tại trụ sở chính (số 215 phố Trung Kính, phường Yên Hòa, quận Cầu Giấy), Trung tâm còn triển khai hoạt động tại 14 sàn giao dịch việc làm vệ tinh tại các quận, huyện, gồm: Hà Đông, Nam Từ Liêm, Gia Lâm, Mê Linh, Ứng Hòa, Hoài Đức, Long Biên, Sóc Sơn, Thường Tín, Đông Anh, Ba Vì, Phú Xuyên, Đan Phượng và Thạch Thất.
Trung tâm còn phối hợp kết nối với các địa phương khác trong khu vực phía Bắc – tạo thành mạng lưới liên kết rộng khắp qua các phiên kết nối trực tuyến, linh hoạt, phù hợp với xu hướng chuyển đổi số trong công tác giải quyết việc làm hiện nay. Nhờ có các phiên giao dịch việc làm này, nhiều lao động nông thôn đã có cơ hội tìm việc làm phù hợp, có việc làm, có thu nhập để vươn lên trong cuộc sống.
