Tranh cổ động: Chung tay xây dựng đất nước giàu mạnh. Nguồn: cnttqn.com
Dân làng đều trăn trở “Trưởng thôn” cũ lại dính “dớp” của người tiền nhiệm, không biết có thoát án nhưng trên các phương tiện truyền thông đều loan tin bị “kỷ luật Cảnh cáo vì vi phạm trong công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực và vi phạm các quy định của Đảng khi công tác" ở đơn vị cũ và vừa bị “cho thôi làm nhiệm vụ đại biểu dân cử”.
Sự đột ngột thay đổi “Trưởng thôn” nói trên làm dân làng trăn trở, chạnh lòng! Dù vậy, dân làng bày tỏ càng tin tưởng vào cuộc chiến chống “giặc nội xâm” loại bỏ “những con sâu làm rầu nồi canh” là không khoan nhượng, không có “vùng cấm”, “không có ngoại lệ”, có kết quả rõ rệt.
Đồng thời dân làng cũng đặt câu hỏi vị tân “Trưởng thôn” luân chuyển, bổ nhiệm từ nơi khác về là người như thế nào, không khéo lại “dăm bữa nửa tháng” giống như những vị tiền nhiệm thì mang tiếng “đất dữ” ? Mấy vị Cựu chiến binh trong làng luận bàn sôi nổi quanh bàn trà dịp cuối năm, cho rằng: “Quá tam ba bận”, lần này đặt niềm tin và kỳ vọng vọng vào tân “Trưởng thôn” sẽ là người có đủ năng lực và phẩm hạnh để xây dựng lại niềm tin đã bị xói mòn, giải quyết những hậu quả do những “Tưởng thôn” tiền nhiệm tích tụ lại, đáp ứng lòng tin của dân làng.
Một vị cán bộ hưu cao niên cho rằng: Việc bổ nhiệm tân “Trưởng thôn” không chỉ là sự thay đổi về mặt lãnh đạo mà còn mang theo những kỳ vọng to lớn của người dân nơi đây. Những lời hứa của tân Trưởng thôn khi nhận nhiệm vụ sẽ gương mẫu, phát huy tinh thần trách nhiệm, làm tròn chức trách và nhiệm vụ, đã đăng tải trên báo chí, được dân làng ghi nhớ và kỳ vọng sẽ không chỉ là những lời nói suông, sớm biến thành hiện thưc. Dân làng mong muốn tân “Trưởng thôn” với tác phong “nói đi đôi với làm”, không mắc phải những sai phạm nghiêm trọng như những người tiền nhiệm.
Vị “Trưởng thôn” tiền nhiệm chưa làm được gì nhưng cũng đã để lại không ít điều tiếng về “thói đạo đức giả” khi công khai trong “Tâm thư” tâm huyết về công tác cán bộ nhưng lại không làm được những điều hứa, mà “đánh trống bỏ dùi” trong việc tiếp dân theo lịch hàng tháng; bước đầu bố trí, sắp xếp cán bộ vẫn theo “hậu duệ”... bỏ qua “trí tuệ”. Ông ta là người mê tín đến mức mê muội qua việc đi chùa cúng tiến “cầu may” bị thần Phật quở trách, “mở lại cổng trụ sở”, phát quang thảm thực vật là di sản thiên nhiên ban tặng trên đồi trụ sở có hàng trăm năm nay chỉ còn trơ lại những cây lưu niên cổ thụ, không còn nơi cho cò, vạc, các loại chim về trú ngụ, làm cho dân làng cảm thấy thất vọng, chán nản.
Đặc biệt, dân làng có đơn tố giác nhiều lần có kẻ "cướp cạn giữa ban ngày", khai khống nhận tiền tỷ đền bù giải phóng mặt bằng trái phép đều bị ngó lơ, chưa được giải quyết thu hồi về cho ngân sách Nhà nước. Dân làng mong mỏi một sự thay đổi thực sự, một tân “Trưởng thôn” gần dân, sát dân, chịu khó lắng nghe ý kiến của dân để chỉ đạo xử lý dứt điểm các vấn đề tồn đọng, loại bỏ các yếu tố tiêu cực còn lẫn khuất trong bộ máy của hệ thống chính trị, trên cơ sở đó tái thiết niềm tin của người dân.
Vấn đề quan tâm nhất của dân làng vẫn là công tác cán bộ, là một yếu tố then chốt để phát triển quê hương, đất nước. Chỉ khi công tác cán bộ được thực hiện một cách minh bạch, đúng đắn, và có sự giám sát chặt chẽ, thì những sai phạm, tham nhũng và lãng phí mới có thể được hạn chế, đẩy lùi. Đúng như Tổng Bí thư Tô Lâm đã nhấn mạnh: "Cán bộ và công tác cán bộ là vấn đề rất trọng yếu, quyết định mọi việc", và "Xây dựng đội ngũ cán bộ đủ năng lực đưa đất nước bước vào kỷ nguyên mới". Vì vậy, tân “Trưởng thôn” phải không ngừng nỗ lực xây dựng đội ngũ cán bộ trong sạch, có năng lực và phẩm hạnh tốt, nhằm tạo nền tảng vững chắc cho sự phát triển bền vững của địa phương.
Dân làng cũng mong muốn tân “Trưởng thôn” sẽ quan tâm lãnh đạo trong việc bảo vệ môi trường và di sản thiên nhiên. Việc làm của “Trưởng thôn” tiền nhiệm tay "đã nhúng chàm", xa rời thực tiễn, không làm chủ được bản thân trong việc nghe lời xúi bẫy phá hủy thảm thực vật, món quà quý hiếm do thiên nhiên ban tặng vùng đất này, khiến người dân bất bình lên án, vì nó để lại hậu quả lâu dài về môi trường. Người dân nơi đây rất hy vọng tân “Trưởng thôn” sẽ chỉ đạo từng bước gây dựng lại thảm thực vật trên đồi trụ sở, góp phần bảo vệ môi trường sinh thái, phát triển bền vững, là một trong những ưu tiên, không để những sai lầm trong quá khứ của người tiền nhiệm tái diễn.
Những bài học từ sự đột xuất thay đổi người đứng đầu là cơ hội để tân “Trưởng thôn” nhận thức rõ trách nhiệm của mình. Người dân nơi đây đang mong mỏi một sự thay đổi thực sự, không chỉ về mặt lãnh đạo mà còn về cách thức quản lý và điều hành công việc tại địa phương. Sự kỳ vọng của dân làng là rất lớn, nếu tân “Trưởng thôn” thực sự làm tốt công việc của mình, không chỉ tránh lặp lại “vết xe đổ” của người tiền nhiệm mà còn làm gương trong việc xây dựng quê hương, đất nước vững mạnh, thì chắc chắn niềm tin của dân làng sẽ được củng cố và phát triển mạnh mẽ.
Đất nước đang vươn mình, bước vào kỷ nguyên mới, dân làng nơi đây đang mong đợi những thay đổi và họ hy vọng tân “Trưởng thôn” sẽ là người có đủ bản lĩnh để lãnh đạo thực hiện những cam kết một cách nghiêm túc, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả.
